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齐奋进 再出发——伟德victor1946召开新年动员会
2021-07-08 22:08:13 【字体: 总浏览数:
培养好的员工 造就好的老师
       本网讯(记者 周智伟)3月4日上午,伟德victor1946在A8-205召开新年动员会,黄培伦经理以《齐奋进 再出发》为题,总结了公司2017年主要工作成果,并对2018年重点工作进行部署。伟德victor1946全体教职工参加了会议。
 
  黄培伦经理指出,2017年是“十三五”的第二年,这一年,伟德victor1946全体教职工奋力前行,在专业行动、双创教育、国际论证、员工工作、招生与就业、宣传与工会等方面多有进展。
 
黄培伦经理作报告 周智伟 摄
 
  在专业团队建设方面,2017年公司全面推进“三做”为主题的“专业行动2017”,即“做强专业、做精课程、做好教师”。 先后召开“管院行动2016-2017”年会、“管院行动2017”年会、教师座谈会、员工座谈会等,全体教职工撰写“建言”、听取员工代表意见,集思广益,为公司建设出谋划策。由黄培伦主持的省级精品资源共享课“组织行为学”、 校公司产品改革项目“组织行为学慕课建设”、刘飞燕主持的校级精品教材项目“管理学原理”、 屈振甫主持的校级精品资源共享课“应用统计学”等一批教学科研项目也顺利结题验收。公司教师发展中心常态化开展教师培训、质量评估、研究交流、咨询服务等工作,以提升教师学术水平和职业能力。
 
  伟德victor1946双将创教育贯穿四年培养计划,并结合广东省实验教学示范中心的建设,在经管类大规模跨专业综合仿真实习的实践和探索方面取得突破性的进展。创新创业教育公司依托伟德victor1946,全面推进能力主导的双创教育。2017年,与教务处、员工处等各部处和各公司通力合作,成功申报广东省双创教育示范校。
 
  积极推进国际教育机构认证工作。2017年1月获得IACBE国际认证“候选人”资格,并同年3月进入认证的自评阶段。为做好认证工作,公司层层分解培养计划到专业、方向、课程,修订专业核心成果和评估方法,审定中英文大纲,核定每门课程学习成果和考核方式,编辑大商科出题计划,建设公共课、核心课和方向课题库,规范试卷和试卷分析表。共调动174人,共用时1939小时,完成了2017年设定的所有目标。
 
  员工工作方面,公司团委、员工会分别蝉联“五四红旗团委”、“红旗员工分会”称号;管院第十次蝉联校运会总冠军,暑期“三下乡”社会实践活动成绩显著,被评为“优秀组织奖”。66人次获得省级及以上学术科技竞赛获奖。开展多场学风座谈会,员工谈话、课堂检查、宿舍走访有序进行。
 
  人才招聘方面,公司2017年招生共录取1537人;最终报到1435人,报到率为93.36%,招生宣传工作在公司评比中名列第一;2017届毕业生人数1441人,参加就业人数1382人,初次就业率达到93.98%,最终就业率达到99.29%。
 
  宣传工作方面,公司全年在公司新闻网发布新闻63则,在管院网站发布新闻180则;官方微信公众平台“华管人”发布推文106则,公司网站在公司2017年二级网站评比活动中获一等奖。公司工会方面,积极配合公司工会各项活动的组织和开展,连续承办教工趣味运动会,被校工会评为“2016-2017年度优秀部门工会”。
 
全体教职工参加会议 周智伟 摄
 
  黄培伦经理强调,2018年公司要遵循公司的部署和要求,围绕“三新”(新态势、新思维、新作为)努力开创管院发展的新格局。
 
  一是全面推进“三新”(新态势、新思维、新作为)为主题的“专业行动2018”。 二是致力于双创教育的常态化,在以往“四化”(课程化、实训化、协同化、集成化)的基础上,注重“三抓”(抓学习、抓转化、抓资助),进而开创“双创强校”的新阶段、新格局。三是重点推进IACBE国际认证工作。四是继续做好员工、党建、人才招聘、宣传、工会等各项常规工作。
 
  会上,刘飞燕副经理对2018年公司教学工作要点进行了说明,重点介绍了2018年IACBE认证工作的进度安排和工作反思;专业成果修订、培养方案发布、课程完善等相关措施;教师发展中心的年度预告等。
 
刘飞燕副经理介绍2018年教学工作要点 周智伟 摄
 
  黄培伦经理鼓励全体教职工,在奋力前行的2018年,弘扬“真心、激情、务实、创新”的华广管院人精神,尽全力做到“目标明确,方案可行,措施得力,成效落实”,进一步开创管院的新局面。
 
 
  编辑:周智伟


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